Nadace Fair Wear Foundation zahájila spolupráci s European Outdoor Group. Partneři chtějí společně podpořit outdoorový průmysl při zavádění standardů lidských práv v dodavatelském řetězci.
Nadace Fair Wear Foundation existuje již 25 let. Dala si za úkol zlepšit pracovní podmínky a práva pracovníků v textilních továrnách. EOG sdružuje více než 143 organizací z evropského outdoorového sektoru a do spolupráce aktivně zapojuje své členy. Hlavním cílem partnerství je zpřístupnit členům EOG Akademii HRDD organizace Fair Wear - školicí program zaměřený na náležitou péči v oblasti lidských práv. Tento program nabízí praktické nástroje a technickou podporu, které značkám pomohou zavést opatření k dodržování lidskoprávních standardů. Připravuje také společnosti na právní požadavky, jako je směrnice EU o náležité péči ve firmách (EU CSDDD).
Victoria Lauer, koordinátorka Akademie HRDD ve společnosti Fair Wear, vysvětluje: „Naše partnerství s EOG nám umožňuje rozšířit dosah Akademie HRDD a tím pozitivně ovlivnit pracovní podmínky v outdoorovém průmyslu.“ A Dr. Katy Stevensová, vedoucí oddělení CSR a udržitelnosti v EOG, dodává: "Tato spolupráce je důležitým krokem pro evropský outdoorový průmysl. Společně můžeme zajistit, aby naše dodavatelské řetězce byly odpovědné a udržitelné a aby v centru pozornosti byla práva pracovníků."
V příštím roce hodlají Fair Wear a EOG zintenzivnit svou spolupráci prostřednictvím vlastních akcí a digitálních platforem. Jejich společným cílem je postavit outdoorový oděvní průmysl do pozice průkopníka v prosazování pracovních práv. Společně usilují o budoucnost, v níž budou moci pracovníci v oděvním průmyslu na celém světě plně uplatňovat svá práva a pracovat v bezpečných, důstojných a spravedlivě odměňovaných pracovních podmínkách.